Мне одному кажется, что в последние года два и, особенно, в последние полгода-год на форумах всего стало пожиже? Меньше новых разработок, идей, проектов, желающих к ним присоединиться, обсуждений, обсуждающих и т.п.? И, возможно, так вообще в профессиональной жизни?
В профессиях и на профессиональных форумах с меньшими сообществами это виднее. На таких форумах живые прежде разделы могут не обновляться неделями и месяцами, дельные сообщения могут получать всего 2-3 ответа/оценки или не получать вообще. Темы создаются почти только новичками или учащимися. И т.п.
И еще интересная черта - в блогах этого сайта, dwg.ru, почти совсем не пишут об Автокаде, о CAD, о компьютерном моделировании и т.п. Блогам на dwg.ru всего год, число пишущих оч. небольшое пока. Может быть с этим и связано - настало время, когда некому, незачем и нечего разрабатывать и писать? Нечем делиться и не с кем советоваться? А с Автокадом, с CAD-ами все в целом уже совсем ясно?
Кризис, политика и пр. - это понятно. Здесь не место это обсуждать. Но профессиональный интерес всегда же остается...
Немного фактуры. На примере нашей отрасли (картография, геодезия, топография), в Москве, очень-очень приблизительно-оценочно динамика регресса:
До начала 90-х специалистов, занятых научно-техническими-технологическими разработками, было примерно 1000-1200 человек. Спектр разработок был полный - от технических средств до программ. Последние, правда, в незначительном числе. Профессиональный уровень в среднем высокий.
С начала 90-х до второй половины 90-х из-за массового оттока в частные организации, в другие сферы и из-за массового перехода на западную технику разработками занималось примерно 200-300 человек в старых и даже новых НИИ. В частных организациях оценить очень сложно, но, допустим, тоже 200-300 человек. Почти совсем исчезли разработки технических средств. Но сильно выросла доля ПО. Профессиональный уровень в среднем заметно ниже, но еще высокий.
Со второй половины 90-х до кризиса 2009 на все госНИИ осталось примерно человек 100 деятельных специалистов. На каждый узкий профессиональный вопрос осталось, возможно, по 1-3 опытных специалиста. Одновременно в частных организациях были примеры достаточно мощных разработок, в основном ПО. И довольно широкого спектра. Правда, из-за малого спроса чаще всего они не давали заметного выхода или вообще сворачивались. Поднялось несколько крупных и оч. крупных производственных фирм, множество средних, привлекших специалистов, поддерживающих иногда и некоторые разработки. Профессиональный уровень в среднем не слишком высок.
С 2010 г. и по сей момент идет на мой взгляд дальнейшее вымывание специалистов - на пенсию, "естественная убыль", в чисто производственную деятельность, в другие сферы. Крупных производственных фирм больше нет. Средних - 1-3. По многим узким профессиональным вопросам посоветоваться больше не с кем. Специалистов с широким кругом интересов пересчитать по пальцам.
С 2009 г. я вынужденно стал искать профессиональное общение на форумах - не ограничено только Москвой и Россией. Но, по-моему, чем дальше, тем меньше интенсивность и глубина такого общения и здесь. Итого - см. начало.
Комментарии
Авторизоваться
Остается искать единомышленников и таких же энтузиастов среди людей, способных реализовать различные разработки. Это немного медленней чем хотелось бы, но все таки работает и постепенно "продукт"(разработка) выходит (будет выходить) в жизнь.
Развитие может быть только при системе ("инфраструктуре"), при которой разработчикам есть смысл создавать, эксперты способны оценить, а производители готовы реализовывать и поддерживать.
Эта тема, как раз о том, что форумы, перестают действовать как экспертные сообщества. И как "коллективный разум", как разносторонняя критика идей и предложений, как предложение нового тоже перестают.
Цитата:Сообщение #22 от АлексЮстасучто-то вроде инфраструктуры, благодаря которой разработкам легче доходить до конечной стадии и находить потребителей-покупателей?Цитата:Сообщение #22 от АлексЮстасуИли все стихийно...?Есть такая "стихийная инфраструктура" - конкуренция. (Конкуренция - это не уничтожение соперников и пр. махинации. Это противоположность конкуренции - монополизация. Конкуренция - это множественность и разнообразие предложений производителей, стремление удешевить производство, позволяющие потребителям выбирать лучшее). Конкуренция заставляет производителей искать, разработчиков, новые разработки, идеи, рисковать, исследовать.
Остается искать единомышленников и таких же энтузиастов среди людей, способных реализовать различные разработки. Это немного медленней чем хотелось бы, но все таки работает и постепенно "продукт"(разработка) выходит (будет выходить) в жизнь.
что-то вроде инфраструктуры, благодаря которой разработкам легче доходить до конечной стадии и находить потребителей-покупателей?
Или все стихийно...?
А так в принципе согласен с последними комментариями автора, Pete, Сергей812.
Техническую (не только) политику определяют чиновники, не имеющие соответствующего образования или опыта...
В "производство" приходит молодежь, как правило, с отсутствием критического мышления (воспитанная рекламой).
Отсутствие спроса на качество работы, на новые разработки...
Интересно, как устроено с разработками в странах, показывающих впечатляющие результаты - множества качественных и разнообразных реальных продуктов? Можно предположить, что в них есть что-то вроде инфраструктуры, благодаря которой разработкам легче доходить до конечной стадии и находить потребителей-покупателей?
Например, как у западных актеров или спортсменов - можно нанять или сами себя предлагают агенты, продвигающие способности клиентов. Еще - рассказывал знакомый - банки предлагают состоятельным клиентам стопки бизнес-планов на выбор. И т.п.
Или все стихийно, и каждый пробивается только своими силами?
Причин несколько...
1. Монополизация институтов, технической (не только) мысли естественными монополиями, министерствами и пр. Техническую (не только) политику определяют чиновники, не имеющие соответствующего образования или опыта, при помощи многочисленных инструкций (вплоть до инструкций по использованию туалетной бумаги по назначению).
2. Отсутствие преемственности поколений. Смена поколений с разным подходом к работе. В "производство" приходит молодежь, как правило, с отсутствием критического мышления (воспитанная рекламой).
3. Отсутствие спроса на качество работы, на новые разработки, за исключением, спроса на "утопии" (сказочные теории)...
4. "Старшему" поколению лень "навязывать" свой опыт молодежи из-за отсутствия общения в процессе работы за ПК.
5. Плюс психологическая усталость от повседневности и бесконечных запретов
В жизни у многих людей потерялся интерес к новому...
Откуда возникают вопросы ??? Как правило, из практики на основном месте работы.
Но есть и другая сторона - может не быть в этом смысла. Если предмет устарел - "паровозы" улучшать нет смысла, когда "тепловозы" и "электровозы" в разы эффективнее.
Также нет смысла, если это ничего не дает разработчику. Или дает неубедительно мало.
Есть еще и такая сторона - когда некому. Когда нет людей, способных задаваться такими вопросами, нет способных отвечать на такие вопросы, нет способных воспринять ответы и предложения.
Вот как сейчас - люди сообщают о новых решениях, а реакции никакой (или ничтожная) или она странная. Может не быть даже критики по существу, хотя раскритиковать-то всегда легче. А так - как будто этих сообщений нет!
Вот этот вариант меня пугает больше всего, потому что это бы означало, что самое печальное будущее без будущего уже наступает/наступило...
Бывает еще и такой вариант - когда предлагается решение такое хорошее, что все эксперты/разработчики затаились, и начали сами втихую ваять аналогичное - кто быстрее и полнее. Такой вариант самый продуктивный, но вот признаков его заметно совсем мало. Настолько меньше, что больше похоже на боязнь, что новое обесценит созданное раньше.
В общем-то я во многом повторил, то, что вы говорили, но своими словами. :)
В жизни у многих людей потерялся интерес к новому...
Сергей812, вот прям скопировал для себя Ваш пост, так как сказано "не в бровь, а в глаз". Инженера, действительно, превращают в какого-то дурачка-макулатурщика, задача которого выдать очередную "куклу" через два дня после получения ТЗ.
Если нет интересных объектов - не будет и интересных вопросов на форумах.
Такое сейчас время. Кризис на всем отражается.
Помимо этого, появляется достаточно много тем (вопросов), являющихся примером того - что людям просто лень думать и искать информацию. Они хотят, что другие сэкономили им время и усилия, выдав готовое решение (думаю, что достаточно многие сталкивались и вживую с подобным поведением коллег на работе). Естественно, такие темы (вопросы) могут либо просто быть проигнорированы, либо превратиться в вялотекущий флуд.
прекратите ныть!
Как раз хотел Вас спросить, каким ПО для здешней тематики Вы пользуетесь? Автокад, похоже, уже вычеркиваем?
одна из http://forum.dwg.ru/showthread.php?t=34233&highlight;=
Была тема от Опуса, "А что происходит с форумом?".
сразу пишите как считаете " как было бы на форуме правильно "
Цитата:Сообщение #9 от Лоскутов ИльяТ.к. темы флудовые в избранном у меня их нет. Воспользуйтесь поиском.И какие ключевые слова-то? "Флуд"? :)
Была тема от Опуса, "А что происходит с форумом?".