Инженер-проектировщик ВК

Условия работы

• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования;
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Испытательный срок – 3 мес.;
• График работы: 5-дневная рабочая неделя: пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45, на территории работодателя (офис расположен в пешей доступности от станций метро Московские ворота).

Обязанности

• Разработка разделов Проектной документации «Водопровод и канализация» согласно 87 ПП РФ пояснительной записки, спецификаций (в том числе на стадии ПД по необходимости).
• Разработка комплектов Рабочей документации «Водопровод и канализация» согласно НТД общественных и промышленных предприятий;
• Сбор исходных данных на проектирование;
• Участие в подготовке технических заданий на разработку ВК;
• Консультации заказчика по вопросам принятия инженерных решений;
• Формирование заданий смежным разделам;
• Увязка принятых решений со смежными разделами проекта;
• Защита проектных решений перед заказчиком;
• Участие в защите проектных решений в государственной экспертизе, согласующих инстанциях, снятие замечаний.

Требования к соискателю

Пол не имеет значения
Возраст не имеет значения
Образование высшее
Опыт работы от 3 лет

• Высшее образование (техническое/строительное);
• Опыт работы от 3-х лет;
• Знание нормативно-технической документации;
• Уверенный пользователь MS Office, AutoCAD, Revit (начальный уровень);
• Умение работать в команде и самостоятельно;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Готовность к редким командировкам.

О компании

Eggert Engineering занимается разработкой технологических разделов проектов зданий и сооружений различного назначения и площади, в том числе высочайшего уровня сложности.

С момента основания компании специалисты нашей команды разработали и согласовали разделы «Технологические решения» и «Технологические коммуникации» для более чем 300 объектов в РФ и странах СНГ.

Наш основной ресурс – команда сильнейших технологов. Опыт работы специалистов – от 6 до 20 лет, объем компетенций – от больниц до вокзалов, от металлургии до микроэлектроники.

Больше всего мы ценим универсальность нашей команды и энтузиазм в решении сложных задач. В компании налажена система внутреннего обучения – квалификацию сотрудников повышают старшие коллеги и приглашенные эксперты в разных областях.